仕事を依頼したい方
シルバー人材センター利用規約、会員業務就業規約を制定・施行しました
はじめに
公共的、公益的な団体ですので、安心して仕事をお任せいただけます。
会員は６０歳以上の方々です。
体力的には、若い人たちには劣りますが、豊富な経験に基づいた、実直で丁寧な仕事を心がけています。
また、契約には「請負契約」と「派遣契約」があります。事業所の社員と混在して就業することや、発注者の指揮命令の下で就業する場合は、原則派遣契約となります。
発注の流れ
| １、お問い合わせ（申込） | 仕事の内容・金額等、お気軽にご相談ください。 |
| ２、作業内容の確認 | 危険な作業などの場合は、お受けできない場合があります。 |
| ３、御見積 | ご予算に合わせてご相談ください。 |
| ４、会員のご紹介 | お仕事に最適な会員を紹介します。 |
5、作業の履行 | 仕事はセンターが責任をもって完成または遂行します。 |
6、会員からの報告 | お客様に確認して頂く就業日報で会員から報告を受けます。 |
7、請求書の発送 | センター事務局で就業日報を確認後、請求書を発送します。 |
8、御入金 | 請求書到着後、契約に基づく条件によりお支払いください。 |
9、配分金の支払い | 就業会員への支払いは、センターが行います。 |
仕事の発注にあたってのご注意
- 制度上の制約や高齢者であることから、次のような仕事をお引き受け出来ません。
1．危険または有害な作業を内容とする仕事
2．反社会的なもの、公序良俗に反する仕事。
3．仕事中に事故が発生した場合、センターの損害保険金額が多額となることが見込まれる仕事。
- 仕事の内容によっては、ご依頼が集中することにより、お待ちいただくことがあります。
- 就業会員が突発的な理由により就業不可能となった場合は、後任会員を手配するまでに時間を要することがあります。また、希望者がいない場合は、後任会員を手配できないこともあります。
